Що ти отримаєш у GrandCar?
Прозору систему бонусів та необмежений рівень доходу
Кар'єрне зростання у міжнародній компанії
Віддалену роботу або комфортний офіс у Вінниці
Професійне навчання та підтримку на всіх етапах роботи
Сучасну
корпоративну культуру
корпоративну культуру
Автоматизовані бізнес-процеси для ефективності
Актуальні вакансії – обирай свою можливість
Фільтри
На даний момент актуальних вакансій немає.
Реальні історії успіху в GrandCar
Що на тебе чекає в GrandCar?
Онлайн-навчання та розвиток
велика база курсів та безперервне навчання
Корпоративні тренінги
ми інвестуємо у твій професійний розвиток
Автоматизовані бізнес-процеси
працюй ефективно без зайвих складнощів
Сильна корпоративна культура
ти завжди відчуватимеш підтримку команди
Благодійність та підтримка ЗСУ
частина прибутку компанії спрямовується на допомогу армії
Корпоративи, тімбілдінги, закриті бізнес-клуби
можливість спілкуватися з власниками бізнесу та лідерами галузі
Відповіді на важливі питання
Як проходить стажування? Скільки днів триває?
Стажування триває від 2 до 4 тижнів, залежно від посади. Нові співробітники отримують наставника і проходять навчання за продуктом та процесами.
Який рівень зарплати у менеджерів?
Для деяких позицій зарплата складається з фіксованої ставки та бонусів за результати. Менеджери з продажу можуть заробляти від 45 000 до необмеженої суми на місяць.
Чи можна працювати віддалено?
Так, доступна як віддалена робота, так і можливість працювати в офісі у Вінниці.
Як швидко можна вирости в компанії?
Все залежить від результатів. Є випадки коли співробітники ставали керівниками відділів за 6-12 місяців.
З якими лідами треба працювати? Кількість/якість?
У нас є теплі ліди, зацікавлені у покупці авто. Менеджер опрацьовує до 10 лідів на день.
Наскільки стабільна компанія?
Компанія зростає та розвивається незалежно від зовнішніх обставин Covid або війни. Саме за останні кілька років спостерігається найбільше зростання прибутку компанії та міжнародного масштабування під час війни.
Робота, яка змінює життя
Переваги роботи у нас:
